ISO 45001 Eğitimi (ISO 45001)

ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitimi

ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitimi, OHSAS 18001 Standardının yerini alan ISO 45001 standardının neler getirdiğini, değişikliklerin neler olduğu ve yeni yaklaşım standardın nasıl yorumlanması gerektiğine dair bilgi vermeyi amaçlayan ve standardın istediği dokumante bilgilerin neler olduğunu anlatan bununla birlikte pakete eklenen ISO 19011 iç tetkik eğitiminin yer aldığı bir eğitim programıdır.  
ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Geçiş/Revizyon Online Eğitimini satınaldıktan sonra sizler için tanımlanmış eğitim platformu alanından  Kullanıcı adı ve şifre ile giriş yaparak ISO 45001  ile ilgili hazırlanmış olan Eğitim videolarını izleyebileceğiniz ve bölüm sonlarında Eğitimi daha iyi pekiştirmeniz için ilgili testleri çözme fırsatı bulabileceğiniz bir eğitim programıdır.
ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Geçiş/Revizyon Online Eğitimi; Özel Kurs ve Seminerlere katılmaya fırsatı veya zamanı olmayan müşterilerimiz için hazırlanmış bir eğitim programıdır. 
ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitim Programını başarıyla tamamlayan katılımcılara 3 adet eğitim sertifikası verilmektedir.

- ISO 45001 İSG Temel Eğitimi Sertifikası

- ISO 45001 İSG Dokumantasyon Eğitimi Sertifikası

-ISO 19011 İç Tetkik Eğitimi Sertifikası

ISO 45001 Online Eğitimlerine istediğiniz tarihlerde istediğiniz zamanlarda ara vererek katılabilmektesiniz. Kaldığınız bölümden eğitime devam edebilirsiniz.

Eğitimin 1 ay içerisinde tamamlanması gerekmektedir. 

Eğitimin Amacı

ISO 45001   Online Eğitimi programı ile hedeflenen ana amaç, katılımcıların yeni yayınlanan standardın yapısı hakkında bilgi sahibi olmasını sağlamak, yerini aldığı OHSAS 18001 standardıyla arasındaki farklılıkların anlaşılmasını sağlamak ve ISO 45001 standardının yorumlamaktır.

Eğitimin Değerlendirme Yöntemi

ISO 45001 Eğitimleri Katılımcının ilgili videoları izleme durumu, sitede kalma online olma durumu ve bölüm sonu değerlendirme testlerine verdiği cevaplar ve eğitim sonu değerlendirme sınavlarına ilişkin alınan veriler, katılımcı bazında kaydedilir ve çıktı izlenir. Bölüm sonu değerlendirme sınavlarından geçme puanı %50 (her bir test için maksimum 3 kere girilebilir), Eğitim sonu genel değerlendirme sınavı geçme puanı %70 dir.(Her bir test için maksimum 3 kere girilebilir)

Eğitiminin Süresi

Eğitim Videoları Süresi: 1 ders 45 dakika eşdeğer cinsinden Toplam videoların süresi 4 Saattir.  Videoların tamamı 1 ay içerisinde tamamlanmak zorundadır. Videoları günün 24 saati içerisinde istediğiniz saatte izleyebilirsiniz. Eğitim videolarını istediğiniz şekilde durdurabilir bir sonraki girişte kaldığınız yerden devam edebilirsiniz.  

Sertifikalandırma 
Sertifika Durumu: Sertifikalar Eğitim Tamamlandıktan Sonra Kargo ile Katılımcının Belirttiği adrese Alıcı Ödemeli gönderilir.

 Sertifika Geçerlilik Durumu

Sertifikalar Kamu ve Özel sektör firmaları tarafından geçerli olarak kabul edilmekte olup herhangi bir akreditasyona sahip değildir.

ISO 45001 Eğitim Sonunda 3 adet 

• - ISO 45001 İSG Temel Eğitimi Sertifikası

  - ISO 45001 İSG Dokumantasyon Eğitimi Sertifikası

  -ISO 19011 İç Tetkik Eğitimi Sertifikasına sahip olmaktasınız.

Eğitim Sonunda verilen Sertifikaları aşağıdaki resimlere tıklayarak inceleyebilirsiniz. 

 Eğitime ait demo örneği izleyebilirsiniz.

ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitimin Önemi

ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi (ISGYS) Online Eğitimi, iş yerlerinde iş sağlığı ve güvenliği konularında önemli bir rol oynar. İş sağlığı ve güvenliği, çalışanların sağlığını ve güvenliğini koruma, iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önleme, yasal düzenlemelere uyum sağlama ve iş yerinde daha güvenli bir ortam oluşturma açısından kritik bir konudur. ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitimin Önemi:

1. İş Kazalarını ve Meslek Hastalıklarını Önleme: ISGYS eğitimi, iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemek için gerekli önlemleri ve prosedürleri öğretir. Bu, çalışanların sağlığını ve güvenliğini korur.

2. Çalışan Bilincini Artırma: Eğitim, çalışanların iş sağlığı ve güvenliği konularında bilinçlenmelerine yardımcı olur. Bu, çalışanların kendilerini ve diğerlerini tehlikelere karşı koruma konusunda daha bilinçli olmalarına yardımcı olabilir.

3. Yasal ve İlgili Gereksinimlere Uyum Sağlama: ISGYS, iş yerlerinin yasal düzenlemelere ve ilgili gereksinimlere uyum sağlamasını gerektirir. Eğitim, bu uyum sağlama süreçlerini anlamalarına yardımcı olur.

4. İşyeri Güvenliği Kültürünü Oluşturma: İş sağlığı ve güvenliği kültürü, iş yerinde güvenli davranışların ve uygulamaların kabul edilmesini teşvik eder. Eğitim, işyeri güvenliği kültürünü geliştirmek için önemli bir adımdır.

5. Risk Yönetimi: ISGYS, işyerindeki riskleri tanımlama, değerlendirme ve yönetme süreçlerini içerir. Eğitim, organizasyonların bu riskleri nasıl ele alacaklarını öğretir.

6. Sürekli İyileştirme: ISGYS, sürekli iyileştirme prensibini teşvik eder. Eğitim, iş sağlığı ve güvenliği performansını sürekli olarak geliştirmeye yönelik stratejileri öğretir.

7. Maliyet Tasarrufu: İş kazaları ve meslek hastalıkleri organizasyonlara büyük maliyetler getirebilir. ISGYS eğitimi, bu maliyetleri azaltmaya yardımcı olabilir.

8. İş İmajını Güçlendirme: İş yerinde güvenli bir çalışma ortamı oluşturmak, organizasyonun itibarını güçlendirebilir ve müşterilere güven verir.

9. Müşteri ve İş Ortakları Güveni: ISO 45001 sertifikası, müşterilere ve iş ortaklarına, organizasyonun iş sağlığı ve güvenliği konularına ne kadar önem verdiğini gösterir.

10. İnsan Kaynakları Yönetimi: İş sağlığı ve güvenliği, çalışanların verimliliğini artırabilir ve işyerinde moral ve motivasyonu destekleyebilir.

Sonuç olarak, ISO 45001:2018 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi Online Eğitimi, iş sağlığı ve güvenliği konularında organizasyonları daha güvenli hale getirir, çalışanların sağlığını korur, iş kazalarını önler ve yasal uyumluluğu sağlama konusunda yardımcı olur. İş sağlığı ve güvenliği, organizasyonların sürdürülebilirliği ve başarısı için temel bir unsurdur.